Congrès 2023

Plénière 7 : Passion au travail et souffrance d’autrui : quand le travail rentre avec nous

Julien BRUNO Docteur en psychologie de la santé, psychologue et psychothérapeute La passion représente cette force qui amène la personne à s’impliquer dans une activité qu’elle aime, qui la définit et qui importe pour la personne » (Vallerand, 2015, p. 33). Le modèle dualiste de la passion (Vallerand & al., 2003) propose une conceptualisation de …

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Atelier 3 : Cultivez votre Intelligence Emotionnelle en 90 minutes

Lisa Bellinghausen Docteur en psychologie, conférencière et formatrice. Carole Meyer Plet Directrice de la Formation Continue à l’Ecole Centrale de Lyon, formatrice et coach professionnel.   Le sens de l’atelier : comprendre l’émotion & l’intelligence émotionnelle et repartir avec quelques pépites! Le processus : alternance d’exercices pratiques / expérientiels et d’apports théoriques Le contenu : Appréhender ce qu’est …

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Plénière 3 : Optimisation des forces au travail : État des lieux et orientations à venir

Philippe Dubreuil Professeur agrégé Département de gestion des ressources humaines École de gestion – Université du Québec à Trois-Rivières, Canada Depuis l’avènement de la psychologie positive, la recherche sur le concept de forces s’est considérablement développée, notamment dans le domaine du travail où celle-ci trouve particulièrement application. Compte tenu de l’accélération de la recherche sur …

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Conférence Flash 7 : Retrouver le sens de sa vie pour reconsidérer la place du travail dans sa vie

Mathilde Moisseron – Baudé Maître de conférences en psychologie à l’École de Psychologues Praticiens (EPP) de l’Institut Catholique de Paris Il est proposé aux militaires blessés psychiques un programme de cinq à six ateliers, un sens exploré par atelier, ainsi que des temps réflexifs existentiels (individuel ou collectif) sous la forme de sessions immersives au …

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Atelier 2 : Mindfulness et Gestion du Stress au travail

Marie Pierre Le Bris DU Médecine, Méditation et Neurosciences, Université de médecine de Strasbourg. Instructrice MBSR qualifiée Center For Mindfulness/ADM De nombreux travaux ont montré que les pratiques méditatives améliorent la concentration, la stabilité de l’attention, la flexibilité mentale, la créativité, diminue l’impulsivité … Elle apporte aussi des bénéfices en termes de résistance au stress : …

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Plénière 8 : Accompagner les évolutions de carrière : âge et identité, quête de sens et quête de soi

Christian Heslon Professeur en psychologie, directeur de l’Ecole de Psychologues Praticiens (Paris & Lyon) Après avoir exploré les liens entre transitions ou bifurcations de carrière et âge subjectif, remaniements identitaires et quête de sens, cette conférence esquissera quelques pistes pour l’accompagnement à la quête de soi qui semble en constituer le prétexte ontologique.  

Plénière 2 : Nutrition, activité physique et santé au travail : les stratégies efficaces

Elisabeth Grimaud Secrétaire Générale de l’AFfPP Docteure en psychologie cognitive et micronutritionniste L’alimentation, l’activité physique et plus généralement l’adoption de certains comportements de santé ont montré une incidence positive sur le bien-être et sur fonctionnement cérébral optimal tout au long de la vie. Certaines stratégies, applicables en environnement professionnel, restent encore méconnues des dirigeants, des managers …

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Atelier 1 : Job crafting : Porter un nouveau regard sur son activité professionnelle

Adrien Jimenez Expert en psychologie positive au travail Céline Hachet Le Job crafting est un processus proactif qui permet à l'employé de relier son vécu et ses expériences de travail à ses besoins personnels pour faire en sorte que son poste coïncide au mieux avec ses capacités et intérêts. L'employé va redéfinir son travail selon …

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